Job Description

Maintenance Technician  

Gray Residential is seeking to add a Maintenance Technician to the Solana at the Crossing.

Key Functions of the Role:  

• Reading and following a digital make-ready board and performing quality punch work to produce apartments that meet the standards of our company and our residents. 

• Being a great team member by exhibiting will and skill. 

• Practicing self-accountability to do great work and accepting praise and feedback from a Supervisor. 

• Recognizing the need for training and participating in on-the-job training as well as supporting online training initiatives. 

• Performing service requests, preventable service calls, reducing emergency calls, and identifying and communicating potential for large expenditures. 

• Ability to be on-call for emergencies in rotation with other team members and come in outside of scheduled business hours for snow and ice removal activities. 

Key Characteristics of a Great Candidate:  

• Humble and Hungry – Understands they aren't expected to “know it all” and has a teachable spirit. 

• Communicative – Understands that consistent meetings with the Property Manager and their team are important. Responsiveness is also critical. 

• Reliability and Predictability – Team members need to count on one another, and those who report to you need to predict how you'll react to issues or concerns—with grace and professionalism. 

• Organization – We'll provide the tools you need to stay organized and keep everyone on the same page. We use TEAMS and mobile facilities management apps to manage service requests, make-ready boards, preventative maintenance plans, and inspections in one place. 

Benefits  

Gray Residential is an Equal Opportunity Employer. We offer a competitive benefits package, including: 

• Competitive wages 

• Insurance (Health, Dental, Vision) 

• 401K with employer match 

• Paid Time Off (PTO) 

• On-call bonuses 

• Renewal bonuses 

• Paid holidays 

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Técnico de Mantenimiento

Gray Residential está buscando incorporar un Técnico de Mantenimiento para Solana at the Crossing.

Funciones Clave del Puesto:

• Leer y seguir un tablero digital de preparación de unidades y realizar trabajos de inspección y reparación de alta calidad para entregar apartamentos que cumplan con los estándares de nuestra empresa y de nuestros residentes.

• Ser un excelente miembro del equipo demostrando voluntad y habilidad.

• Practicar la auto-responsabilidad para realizar un trabajo de calidad, aceptando tanto elogios como retroalimentación por parte de un Supervisor.

• Reconocer la necesidad de capacitación y participar en entrenamientos en el trabajo, así como apoyar iniciativas de formación en línea.

• Realizar solicitudes de servicio, atender llamadas de servicio preventivo, reducir llamadas de emergencia e identificar y comunicar posibles gastos mayores.

• Tener la capacidad de estar disponible para emergencias, rotando con otros miembros del equipo, y acudir fuera del horario laboral programado para actividades de remoción de nieve y hielo.

Características Clave de un Gran Candidato:

• Humilde y Motivado – Entiende que no se espera que “lo sepa todo” y tiene un espíritu dispuesto a aprender.

• Comunicativo – Comprende que las reuniones consistentes con el Gerente de Propiedad y su equipo son importantes. La capacidad de respuesta también es fundamental.

• Confiabilidad y Predictibilidad – Los miembros del equipo deben poder confiar unos en otros, y quienes dependan de usted deben poder prever cómo reaccionará ante problemas o inquietudes—con gracia y profesionalismo.

• Organización – Proporcionamos las herramientas necesarias para mantenerse organizado y alinear al equipo. Usamos TEAMS y aplicaciones móviles de gestión de instalaciones para administrar solicitudes de servicio, tableros de preparación, planes de mantenimiento preventivo e inspecciones en un solo lugar.

Beneficios

Gray Residential es un Empleador que Ofrece Igualdad de Oportunidades. Ofrecemos un paquete de beneficios competitivo, que incluye:

• Salarios competitivos

• Seguro (Salud, Dental, Visión)

• 401K con contribución del empleador

• Tiempo libre pagado (PTO)

• Bonificaciones por disponibilidad para emergencias

• Bonificaciones por renovación de contratos

• Días festivos pagados

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